Koncept talentov

Humanizmus ako pôvod-inovácia a rozvoj rigidity a flexibility

Ľudské zdroje sú najcennejším zdrojom spoločnosti.Ľudia sú jedným z aktívnych a kreatívnych faktorov v spoločnosti.Úspech spoločnosti do značnej miery závisí od úspechu riadenia ľudských zdrojov.Ľudské zdroje možno transformovať na ľudský kapitál prostredníctvom alokácie, školenia, stimulov a rozvoja.Je to základná konkurencieschopnosť spoločnosti, rovnako ako menový kapitál a materiálny kapitál.V priebehu takmer 30 rokov rozvoja spoločnosť vytvorila základné hodnoty riadenia ľudských zdrojov „orientovaného na ľudstvo, inovácie a rozvoj rigidity a flexibility“.Na základe základných princípov „etiky, schopnosti, usilovnosti a výkonnosti“ spoločnosť vytvorila vedecké dokonalé ľudské zdroje „Výber, kultiváciu, použitie a udržanie“ politík a postupov.